Maria Schools est un campus qui a pour ambition de promouvoir et de favoriser l’éducation tout au long de sa vie.
Pourquoi Maria ? Parce que l’on s’inspire de la pédagogie Montessori pour donner à chacun envie d’apprendre en expérimentant par la pratique les techniques et les méthodes des entreprises les plus innovantes.
<aside> ✨ Ce qui fait qu’on se différencie d'autres organismes de formation ? Nos alumni ne suivent pas juste une formation, ils vivent une expérience d'apprentissage unique.
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C’est à la fois :
L’expérience - la pédagogie par la pratique, les formations sont généralement constituées de 20 % de théorie pour 80 % de pratique, cela te permet d'appliquer directement les outils et méthode que tu apprends en cours à ton quotidien. Grâce à ça tu appliques directement les savoirs faire et savoir être ce qui te permet de les comprendre et de les assimiler immédiatement.
La rencontre - Quand tu rejoins Maria Schools, ce n’est pas juste participer à formation. C’est apprendre à se connaitre, à travers l’autre, apprendre des autres, que ce soit les intervenants, mais aussi les participants. Tu rejoins toute la communauté des alumni et d’intervenants (+ de 6 000 personnes). C’est une communauté d’entraide très forte, constituée de personnes passionnées et passionnantes, toujours ravis de partager leur expertise.
La vélocité pédagogique : Le monde évolue en permanence, les besoins des employés aussi. Nous avons une réelle volonté de proposer des programmes et parcours au plus proche des besoins de nos participants. Et c’est la raison pour laquelle nous améliorons en continue les formations grâce aux feedbacks des participants mais également grâce à de la veille constante sur les compétences de demain.
Maria c’est aussi des écoles, avec des territoires d’expertises :
Lion : L’Ecole de l’Avant-garde
Maestro : l’Ecole du product Management
Chez Maestro, on y vient pour suivre des formations plus longues pour se reconvertir aux métiers du Product et de la tech.
Maestro est né du besoin grandissant de Product Managers dans les entreprises Tech françaises. Si nous avons des ingénieurs qualifiés, des chefs de projet hors pairs, d’excellents designers et les meilleurs développeurs, nous n’avons pas du tout assez de Product Managers formés.